(Hybrid) HR Manager
Jaya Dian Digital ยท ๐ Tigaraksa, Banten ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
[object Object]๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk pelatihan dan pengembangan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.,Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola proses pengembangan karir dan promosi.,Mengelola aspek administratif sumber daya manusia, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tepat untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan sumber daya manusia.๐ Kualifikasi & Syarat
S1/S2 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Manager di perusahaan serupa.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan regulasi sumber daya manusia di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara hybrid (onsite dan remote).,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan semua tingkat karyawan.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk membangun dan mengelola hubungan dengan karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan karir dan promosi.Kemampuan untuk mengelola aspek administratif sumber daya manusia.Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tepat.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan pihak ketiga.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang